Ceyhan Belediyesi’ne “Sağduyu ve çözüm” çağrısı!

Milliyetçi Hareket Partisi (MHP) Adana İl Başkanı Yusuf Kanlı, Ceyhan Belediyesi’nde görev yapan memurların 2024 yılından bu yana imzalanmayan Sosyal Denge Sözleşmesi (SDS) ile ilgili yaptığı açıklamada, çalışanların daha fazla mağdur edilmemesi çağrısında bulundu.

“ÇALIŞMA BARIŞI” VURGUSU

Ceyhan Belediyesi bünyesindeki yaklaşık 165 memurun ekonomik olarak zor bir süreçten geçtiğini belirten Kanlı, belediye hizmetlerinin aksamaması ve çalışma barışının korunması için konunun önemine dikkat çekti. Kanlı, “Belediye çalışanlarımızın ekonomik şartlar karşısında ezilmemesi, evlerine huzurla gidebilmesi hepimizin ortak temennisidir.” ifadesini kullandı.

YETKİLİ SENDİKA İLE DİYALOG ÇAĞRISI

Türkiye’deki birçok belediyede ve Adana genelinde uygulanan Sosyal Denge Tazminatı’nın Ceyhan’daki memurlar için de çok önemli olduğunu belirten Yusuf Kanlı, şunları kaydetti:

“Memurlarımızın biriken banka borçları nedeniyle yaşadığı sıkıntılar artık göz ardı edilemeyecek bir boyuta ulaşmıştır. Nisan 2025 itibarıyla yetkili olan Türk Yerel Hizmet-Sen ile belediye yönetimi arasında kurulacak bir diyalog köprüsünün, bu sorunu çözeceğine inanıyoruz.”

“ÇALIŞANLARIN MORALİ DÜZELİR”

Ceyhan Belediye yönetimine seslenen Kanlı, sözlerini şöyle sürdürdü:

“Memurlarımız, Ceyhan halkına hizmet etmek için gece gündüz demeden çalışmaktadır. Alın terinin karşılığı olan Sosyal Denge Sözleşmesi’nin imzalanması, hem çalışanlarımızın moralini düzeltecek hem de belediyemizin hizmet kalitesini artıracaktır. Belediye yönetiminin bu haklı talebe kayıtsız kalmayacağına ve kısa sürede müjdeli bir haber vereceğine inanıyoruz.”

“HER ZAMAN EMEĞİN YANINDAYIZ”

MHP Adana İl Başkanlığı olarak konunun yakından takipçisi olduklarını belirten Yusuf Kanlı, “Bizler her zaman emeğin yanındayız. Ceyhan’daki memur kardeşlerimizin mağduriyetinin giderilmesi adına, tarafların bir masa etrafında buluşarak bu süreci hayırlı bir sonuca bağlamasını temenni ediyoruz.” dedi.